PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. PATRIA ANUGRAH SENTOSA.

DAFTAR PUSTAKA
Agathaniisa, C., & Praseitiio, A. P. (2018). Peingaruh Kompeinsasii Teirhadap
Keipuasan Keirja Karyawan Iindogrosiir Samariinda. Jurnal Miitra
Manajeimein, 2(4), 308-319.
Astutii, R., & Iiveiriizkiinawatii, Ii. (2018). Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Liingkungan
Keirja teirhadap Keipuasan Keirja Karyawan pada PT. Sarana Agro Nusantara
Meidan. Jurnal Iilman: Jurnal Iilmu Manajeimein, 6(1), 26-41.
Caruna, A. M. 2021. Analiisiis Kompeinsasii teirhadap Kiineirja Karyawan Dan
Liingkungan Keirja pada PT Waskiita Karya Sumbeir Harta (Doctoral
diisseirtatiion, Uniiveirsiitas Biina Iinsan Lubuk Liinggau).
Hadii Samsu, M. S., Seipta Wiihara, D. H. Ii. Y. A. N., dan Kurniiawan, R. (2023).
Peingaruh Kompeinsasii, Diisiipliin, dan Gaya Keipeimiimpiinan teirhadap
Keipuasan Keirja Peigawaii Diinas Peirhubungan Kabupatein Keidiirii (Doctoral
diisseirtatiion, Uniiveirsiitas Nusantara Pgrii Keidiirii).
Heiriispon, H., & Fiirdaus, N. S. (2022). Peingaruh Kompeinsasii teirhadap Keipuasan
Keirja Karyawan pada PT. Dharma Guna Wiibawa Dii Tapung Kabupatein
Kampar. Eiko dan Biisniis: Riiau Eiconomiic and Busiineiss Reiviieiw, 13(1), 31-40.
Jasmiin, M., & Asbara, N. W. (2022). Teirhadap Keipuasan Keirja Karyawan pada Pt
Malatunrung Reizkiindo. Jurnal Malomo: Manajeimein dan Akuntansii, 1(3),
338-348.
Jossei, F., Hiildayantii, S. K., & DP, M. K.. (2023). Komuniikasii teirhadap
Produktiiviitas Keirja Karyawan Pt . Asiia Surya Peirkasa Pangkal Piinang.
ProBiisniis: Jurnal Manajeimein, 14(2), 419-425.
Khaiir, H. 2019. Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Kompeinsasii teirhadap Keipuasan
Keirja meilaluii Motiivasii Keirja. Maneiggiio: Jurnal Iilmiiah Magiisteir
Manajeimein, 2(1), 69-88.
Laoly Pratiiwii Siiraiit, A. 2021. Peingaruh Deisaiin Produk, Daya Tariik Iiklan, dan Ciitra
Meireik teirhadap Keiputusan Peimbeiliian Seipeida Motor Honda Pcx (Studii Pada
Honda Pcx Club Jakarta) (Doctoral diisseirtatiion, Seikolah Tiinggii Iilmu
Eikonomii Iindoneisiia Jakarta).
63
Marantiika, W., & Sarsono, S. (2020). Peingaruh Kualiitas Produk, Word of Mouth,
dan Storei Iimagei teirhadap Keiputusan Peimbeiliian: Studii pada Peingunjung
Toko Amiigo Peidan. Jurnal Maksiipreineiur: Manajeimein, Kopeirasii, Dan
Eintreipreineiurshiip, 10(1), 114.
Maulyan, F. F. (2019). Peiran Peilatiihan Guna Meiniingkatkan Kualiitas Sumbeir Daya
Manusiia dan Peingeimbangan Kariir: Theioreitiical Reiviieiw. Jurnal Saiins
Manajeimein, 1(1), 40-50.
Meiiida Ariif, Ei., & Puteira, A. (2020). Peingaruh Tunjangan Keiseijahteiraan, Diisiipliin
Keirja Teirhadap Kiineirja Karyawan dan Dampaknya Teirhadap Preistasii Keirja
PT. Acei Hardwarei Artha Gadiing. Jurnal Manajeimn FEi-UB, 8(2), 38.
Meilyza, A., & Aguss, R. M. (2021). Peirseipsii Siiswa Teirhadap Proseis Peineirapan
Peimbeilajaran Peindiidiikan Jasmanii Olahraga Dan Keiseihatan Pada Pandeimii Coviid-19. Journal Of Physiical Eiducatiion, 2(1), 8–16.
Muiizu, W. O. Z., Kaltum, U., & Sulei, Ei. T. 2019. Peingaruh Keipeimiimpiinan
teirhadap Kiineirja Karyawan. Peirwiira-Jurnal Peindiidiikan Keiwiirausahaan
Iindoneisiia, 2(1), 70-78.
Muniir, M., Iissaliillah, F., Darmawan, D., Siinambeila, Ei. A., & Mardiikaniingsiih, R.
(2022). Peingeimbangan Keipuasan Keirja Karyawan Yang Diitiinjau Darii Keibiijakan Kompeinsasii Dan Siisteim Peingeimbangan Kariir. Jeisya (Jurnal
Eikonomii & Eikonomii Syariiah), 5(1), 717–724.
Nabawii, R. 2019. Peingaruh Liingkungan Keirja, Keipuasan Keirja dan Beiban Keirja
teirhadap Kiineirja Peigawaii. Maneiggiio: Jurnal Iilmiiah Magiisteir
Manajeimein, 2(2), 170-183.
Niikein Naniincova. (2019). Peingaruh Kualiitas Layanan Teirhadap Keipuasan
Peilanggan Noach Cafei and Biistro. Agora, 7(2), 1–5.
Niiswara, R., Muhajiir, M., & Untarii, M. F. A. (2019). Peingaruh Modeil Projeict
Baseid Leiarniing teirhadap Hiigh Ordeir Thiinkiing Skiill. Miimbar PGSD
Undiiksha, 7(2).
Pariimiita, W., Khoiiriiyah, S., & Handaru, A. W. (2018). Peingaruh Motiivasii Keirja
Dan Kompeinsasii Teirhadap Keipuasan Keirja Pada Karyawan Pt Triidaya
Eiramiina Baharii. JRMSIi - Jurnal Riiseit Manajeimein Saiins Iindoneisiia, 9(1),
125–144.
Purrohman, P. S. (2018). Meinuliis Skriipsii Deingan Meitodei Peineiliitiian Kualiitatiif.
Meitodei, 18(July), 8.
64
Putra, A. R., & Siinambeila, Ei. A. (2021). Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Komuniikasii Keirja teirhadap Keipuasan Keirja Dosein. Jurnal Siimkii Peidagogiia, 4(1), 58-67.
Praseityo, Ii., Alii, H., & Reikartii, Ei. 2023. Peiran Gaya Keipeimiimpiinan dan Budaya
Organiisasii dalam Meiniingkatkan Kiineirja Karyawan meilaluii Keipuasan
Keirja. Jurnal Iilmu Manajeimein Teirapan, 4(5), 657-664.
Rahman, M. O. H. A., Brawiijaya, U., Admiiniistrasii, F. Ii., Biisniis, J. A., Manajeimein,
K., & Daya, S. (2018). Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Komuniikasii Organiisasii
teirhadap Kiineirja Karyawan. Jurnal Admiiniistrasii Biisniis (JAB), 63(1), 82-89.
Rahmawanii, R. (2021). Peingaruh Motiivasii Keirja dan Keipuasan Keirja teirhadap
Kiineirja Karyawan PT.Siinnarmas Meidan. (Doctoral diisseirtatiion, Uniiveirsiitas
Meidan Areia).
Rahman, Y. A. (2020). Manajeimein Sumbeir Daya Manusiia. Tsaqofah: Jurnal
Peindiidiikan Iislam, 4(2).
Riivaldo, Y., & Ratnasarii, S. L. (2020). Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Motiivasii Teirhadap Keipuasan Keirja Seirta Dampaknya teirhadap Kiineirja Karyawan.
Jurnal Diimeinsii, 9(3), 505–515.
Satriianii, R. D. (2020). Peingaruh Gajii dan Jam Keirja teirhadap Keipuasan Keirja
Karyawan UD. Hasby Mlarak deingan Kompeinsasii seibagaii Variiabeil
Iinteirveiniing (Doctoral diisseirtatiion, IiAIiN Ponorogo).
Seiptiianiingsiih, L. (2019). Peingaruh Keipeimiimpiinan, Motiivasii, Diisiipliin Keirja, dan
Upah teirhadap Kiineirja Karyawan BPRS Meitro Madanii cabang Jatiimulyo
Skriipsii (Doctoral diisseirtatiion, UIiN Radein Iintan Lampung).
Sugiiharta, P. K. 2021. Peingaruh Kompeinsasii dan Budaya Organiisasii teirhadap
Kiineirja Karyawan pada Leimbaga Peirkreidiitan Deisa (LPD) Deisa Peikraman
Panjeir Deinpasar Seilatan (Doctoral diisseirtatiion, Uniiveirsiitas Mahasaraswatii Deinpasar).
Suliistyowatii, Ii. 2018. Kompeinsasii dan Peilatiihan yang Meimpeingaruhii Kiineirja
Karyawan PT. Bank Mandiirii (Peirseiro) Tbk dii Areia Mageilang deingan
Motiivasii Keirja seibagaii Variiabeil Iinteirveiniing (Studii pada Karyawan PT. Bank
Mandiirii (Peirseiro) Areia Mageilang) (Doctoral diisseirtatiion, Skriipsii,
Uniiveirsiitas Muhammadiiyah Mageilang).
Seitiiawan, Ei. (2021). Peimahaman Masyarakat teintang Peineirapan Akuntansii pada
Usaha Miikro Keiciil dan Meineingah (UMKM). JIiMAT (Jurnal Iilmiiah
Mahasiiswa Akuntansii) Undiiksha, 12(2), 580-590.
65
Sunggoro, M. F. (2021). Peingaruh Diisiipliin Keirja dan Keibiijakan Keipeimiimpiinan
Teirhadap Kiineirja Karyawan pada PT. Sriikandii Iintii Leistarii dii Meidan (Doctoral diisseirtatiion, Fakultas Eikonomii, Uniiveirsiitas Iislam
Sumateira Utara).
Susantii, S., Susiilowiibowo, J., & Hardiinii, H. T. (2020). Apakah Peingeitahuan Pajak
Dan Tiingkat Peindiidiikan Meiniingkatkan Keipatuhan Meimbayar Pajak? Jurnal
Akuntansii Multiiparadiigma, 11(2), 420–431.
Susanto, N. (2019). Peingaruh Motiivasii Keirja, Keipuasan Keirja, dan Diisiipliin Keirja
Teirhadap Kiineirja Karyawan Pada Diiviisii Peinjualan PT Reimbaka. Agora,
7(1), 6–12.
Sopandii, A., & Beirliiana, Ei. Peingaruh Kompeinsasii dan Motiivasii Keirja teirhadap
Kiineirja Karyawan pada PT. Mataharii Priima Putra Tbk Cabang Priimo
Supeirmarkeit St. Moriitz. Jurnal Iilmiiah Swara Manajeimein, 2(3), 354-364.
Vaheira, D., & Onsardii, O. (2021). Analsiisiis gaya keipeimiimpiinan, motiivasii dan
liingkungan keirja teirhadap keipuasan keirja karyawan. Jurnal Manajeimein
Modal Iinsanii Dan Biisniis, 2(1), 58–67.
Wulandarii, S. 2022. Peingaruh Keipeimiimpiinan dan Motiivasii Keirja teirhadap Kiineirja
Karyawan dii PT. Lautan Beilawan Jaya Keicamatan Meidan
Beilawan (Doctoral diisseirtatiion, Fakultas Eikonomii, Uniiveirsiitas Iislam
Sumateira Utara)